5月22日-24日，市社会福利院第六届“红五月”职业技能竞赛成功举办，3天的赛程角逐产生一线党员理论学习标兵7名、业务明星8名、岗位能手23名。本届竞赛自3月底启动以来，先后开展了理论学习、笔记展示、技能培训、理论考试、技能比武、才艺展示等环节活动，历时两个月，全院200多名党员干部和职工全员参与，展示了精湛的职业技能和良好的精神风貌，赛出了风格，赛出了水平，达到了预期的目的，取得了良好的效果。

加强领导，党员干部带头大学习

自2013年市社会福利院举办第一届“红五月”职业技能竞赛以来，已经成功举办了六届。为确保活动实效，市社会福利院每年均将该项工作列入全院重点工作计划，及早谋划、不断创新。今年3月，市社会福利院多次将该项内容列入院班子、中层会议议题，专题研究讨论，决定结合“大学习、大调研、大改进”工作部署，将党的理论学习考核与业务技能培训比武作为职业竞赛的两项核心内容。在此基础上，专门成立了“红五月”职业技能竞赛活动组委会，印发了《实施方案》，并召开动员会议，号召党员干部带头、职工全员参与竞赛，用理论武装头脑、用技术提升实践。

在理论学习上，市社会福利院始终坚持党的理论知识和业务理论知识并重、党员领导干部带头学习的工作标准。党的理论学习方面，把党的十九大精神，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要内容，部署开展大学习活动，集中学习会议精神、重要讲话、理论文章等近30篇。在此基础上，5月9日，召开了全院工作务虚会，深入查摆学习的差距和不足，明确了工作目标和努力方向，并开展了学习笔记观摩交流，集中展示学习笔记34本，按照内容全面、字迹工整、领会深刻等标准评选优秀笔记5本。

全员参与，职工比学赶超大练兵

活动动员后，在竞赛组委会的领导下，全院各部门普遍开展了理论学习、技能培训、岗位练兵等活动，广大职工积极参训、参赛，在全院掀起了学理论、练技能，争做理论水平、职业技能双高职工的热潮。全院200多名干部职工全员参加竞赛活动，覆盖率达到100%，人数和规模均超过以往历届竞赛。

儿童院把职业竞赛作为提高全体职工队伍整体素质的重要契机，要求全员训练。为提高训练效果，部分参赛选手每天天不亮就开始背诵基础知识、用模特反复练习实操、下夜班后不回家继续练习，对抗实战训练、互相观摩训练和赛前模拟训练成了参赛选手的练兵常态。

老人院岗位练兵注重周密计划、定期演练、榜样带动。老人院以班为单位，区分重点、难点，制订学习计划，组织全员集体学习、培训。在此基础上，先后组织3次赛前模拟演练，以实战状态模拟决赛程序，帮助职工进入比赛状态，并评比演练能手3名，树立了学习榜样。模拟演练后立即组织经验交流会，谈收获、谈困难、谈经验，促进全员备战。

复退军人精神病院岗位练兵强调练“胆”、练“精”、练“稳”。针对复退军人精神病人护理的特殊性，首先要练“胆”，练服务精神病人的胆量、练当众演示的胆量，强调找人多的地方练习、找陌生的人练习、找服务对象练习。其次要练“稳”，强调说话干净利索，操作没有多余的小动作，表情自然不僵硬。最后是练“精”，强调勤能补拙，反复熟记要点，熟烂于心，事半功倍。

市老福中心岗位练兵强调“见红旗就扛、见第一就争”的争创先锋作风。为保证练兵效果，市老福中心制定了详细的训练计划，特别针对服务对象年龄大、自理能力差等特点，重点加强了偏瘫老人、脑萎缩老人等不能自理服务对象的日常护理训练。在此基础上，所有参赛选手每天坚持写训练日志，对训练情况进行总结，开展批评与自我批评，不断提升训练成效。

集中比武，考理论、亮技能、展风采、争先锋

经过近两个月的学习、练兵，5月22日-24日3天集中比武，安排理论考试、实操技能和才艺展示三个项目。

理论考试采用闭卷方式进行，内容以党的十九大精神特别是习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，以党的理论知识为重点，业务方面涵盖了消防安全、社工知识、ISO9000认证等理论知识。在此基础上，根据业务分工不同，分别设置了总务保障、医疗护理、老人照护、儿童养护等专业理论知识题目。理论考试党员、职工全员参加，考试安排时间90分钟，因准备充分大部分选手仅用30分钟时间就完成答题，平均分85分，其中2人拿到满分100分。

实操技能采用真人模拟方式进行，内容涵盖了老年人护理、儿童养护、复退精神病人医务等各方面。比武技能项目和参赛人员，均采取随意抽签的方式决定。抽签备选项目均为日常养护项目，如老年人日常护理中的卧位体位转换、轮椅转运老人、卧床压疮预防、绷带包扎等，儿童养护中的晨间护理、喂药、呛奶处理、餐具消毒等。比赛过程中，选手们个个语言洪亮、精神饱满、动作娴熟、操作规范，注重用语言、眼神、肢体动作与模拟服务对象交流，展示着熟练的操作技能和人性化、亲情化的养护技巧。

才艺展示以展示参赛选手良好精神面貌和个人风采魅力为主。其中，儿童院17名参赛选手的才艺展示内容集合了全体“阳光妈妈”的智慧和灵感，《带你坐起来看世界》展示了一款适合辅助长期卧床儿童坐起的椅子、《花开节节高》展示了一个专为无法站立的卧床儿童设计的身高测量仪器、《巧练穿脱衣》《万能布书》展示了妈妈们为孩子量身打造的康复教具……。还有老人院、复退院和老福中心所有参赛选手的才艺展示，每一个都各具特色，但设计的出发点都是帮助服务对象提高能力、适应环境、舒适生活。这些才艺的设计和应用，是他们对服务对象、对岗位无限热爱的生动体现。

截至目前，市社会福利院“红五月”职业技能竞赛已经成功举办了六届，为职工学习理论、提高技能、展示才能搭建了平台，在全院持续营造了比学赶超、争创先锋的浓厚氛围，也锻炼了一支高素质、高技能的社会福利人才队伍,其中的佼佼者先后在全省、全国技能竞赛中获奖，为我市、我省民政系统赢得了荣誉，为市社会福利院不断提升养护服务水平奠定了坚实的基础。